Gameficação para recrutamento, seleção e treinamento de pessoas

Transforme o seu processo de recrutamento e seleção e faça os seus candidatos se engajarem desde a primeira etapa mostrando quais são os valores da sua empresa e o que vocês buscam em um candidato.

Transforme o seu processo de recrutamento e seleção e faça os seus candidatos se engajarem desde a primeira etapa mostrando quais são os valores da sua empresa e o que vocês buscam em um candidato.

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Gameficação para recrutamento, seleção e treinamento de pessoas

Visão Geral

Plataforma de gamificação para recursos humanos, com uma experiência de recrutamento, seleção, onboarding e treinamento tão boa quanto jogar um game ou curtir uma série.

Visão Geral

Plataforma de gamificação para recursos humanos, com uma experiência de recrutamento, seleção, onboarding e treinamento tão boa quanto jogar um game ou curtir uma série.

Visão Geral

Plataforma de gamificação para recursos humanos, com uma experiência de recrutamento, seleção, onboarding e treinamento tão boa quanto jogar um game ou curtir uma série.

Aplicabilidade

Personalização do processo de ponta a ponta - similar a uma rede social; Multiverso para dinâmicas de grupo; Cases com conteúdos interativos; Avaliação em tempo real de candidatos (management).

Aplicabilidade

Personalização do processo de ponta a ponta - similar a uma rede social; Multiverso para dinâmicas de grupo; Cases com conteúdos interativos; Avaliação em tempo real de candidatos (management).

Aplicabilidade

Personalização do processo de ponta a ponta - similar a uma rede social; Multiverso para dinâmicas de grupo; Cases com conteúdos interativos; Avaliação em tempo real de candidatos (management).

Benefícios

Para o Recursos Humanos:​ Dashboard de People Analytics para acompanhamento do processo seletivo real-time;​ Melhoria do engajamento e assertividade ao encontrar candidatos com fit cultural com a empresa;​ Melhoria no nível de transparência do processo seletivo;​ Avaliação com KPIs de rankeamento;​ Desafios interativos e contextualizados com a empresa;​ Para o Candidato:​ Melhor experiência em processos seletivos;​ Maior engajamento para finalização do game que a empresa propõem ou desafio;​ Ganho na interação com outros candidatos no processo seletivo;​ Processo seletivo inclusivo, preparado para atender diversas deficiências;​ Feedback mais assertivo do processo seletivo no caso de negativas;​

Benefícios

Para o Recursos Humanos:​ Dashboard de People Analytics para acompanhamento do processo seletivo real-time;​ Melhoria do engajamento e assertividade ao encontrar candidatos com fit cultural com a empresa;​ Melhoria no nível de transparência do processo seletivo;​ Avaliação com KPIs de rankeamento;​ Desafios interativos e contextualizados com a empresa;​ Para o Candidato:​ Melhor experiência em processos seletivos;​ Maior engajamento para finalização do game que a empresa propõem ou desafio;​ Ganho na interação com outros candidatos no processo seletivo;​ Processo seletivo inclusivo, preparado para atender diversas deficiências;​ Feedback mais assertivo do processo seletivo no caso de negativas;​

Benefícios

Para o Recursos Humanos:​ Dashboard de People Analytics para acompanhamento do processo seletivo real-time;​ Melhoria do engajamento e assertividade ao encontrar candidatos com fit cultural com a empresa;​ Melhoria no nível de transparência do processo seletivo;​ Avaliação com KPIs de rankeamento;​ Desafios interativos e contextualizados com a empresa;​ Para o Candidato:​ Melhor experiência em processos seletivos;​ Maior engajamento para finalização do game que a empresa propõem ou desafio;​ Ganho na interação com outros candidatos no processo seletivo;​ Processo seletivo inclusivo, preparado para atender diversas deficiências;​ Feedback mais assertivo do processo seletivo no caso de negativas;​

ID

BRA7794

Categorias

Agronegócio

Alimentos e bebidas

Automotiva

Construção civil

Educação

Energia

Farmacêutica

Mineração

Papel e celulose

Petróleo e gás

Químicos e petroquímicos

Saúde

Serviços financeiros

Tecnologia e eletrônicos

Telecomunicação

Têxtil e de vestuário

Transporte e logistica

Varejo

Administração e facilities

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